Гудвин Великий и Ужасный, или Заяц в львиной шкуре

В этой статье речь пойдет о людях, с виду грозных и страшных, от которых, порой, мурашки начинают бежать по коже. Часто они окружены ореолом неприступности, а, возможно, и некой избранности. Иными словами, "с короной", а некоторые и нимбом не гнушаются. Таких людей часто можно встретить в преподавательских кругах, среди врачей, а также в руководящем составе.

Но давайте разбираться, действительно ли великаны так велики, как кажутся.

Бывало ли у вас так, что придешь в какую-нибудь организацию, а там встречает такой важный-преважный человек, с виду грозный и неприступный. Вы пытаетесь строить с ним контакт, но, с самых первых попыток Вы понимаете, что диалог на равных невозможен, потому что этот человек "неприступен", как скала. 

Какие чувства вызывает такое общение? Чаще всего, это бессилие и какое-то своеобразное унижение. Именно этого вышеописанный человек и добивается, его цель достигнута. Почему он так себя ведет? Почему ему важно самоутверждаться за счет других? 

Почему людям важно самоутверждаться? Если разобрать это слово, корнем его будет "тверд" - от "твердо". Следовательно, людям важно показать какую-то свою твердость там, где ее нет на самом деле. А это говорит, в свою очередь, что где-то у них "мягко", или "тонко". Как же понять, в каком именно?

Давайте вернемся к тому, что мы чувствуем при общении с такими людьми. А чувствуем мы, чаще всего, как забирают нашу собственную важность. Соответственно, у таких людей она в дефиците, иначе бы они не отбирали это у других. Им важно забрать важность другого человека, чтобы почувствовать себя на уровне, а еще лучше, почувствовать себя выше собеседника. 

Что же скрывается под ореолом неприступности? Это может быть некомпетентность, низкая самооценка или что-то другое, не позволяющее такому человеку чувствовать себя на высоте. И, самое главное, чтобы не раниться и не раздражаться при общении с такими людьми, нужно научиться видеть за этой маской маленького "зайчика", боящегося, что его "раскусят".

Это очень может помочь в жизни не злиться на таких людей, не обижаться на них, а сочувствовать им. Этому, конечно же, сначала нужно научиться. Но, если Вы почувствуете, что Вам не комфортно с каким-то человеком, я предлагаю Вам задать себе вопрос: "Что происходит сейчас?" И, когда Вы почувствуете, что Вашу важность отнимают, это будет, как раз, "флажком" к тому, кто сейчас перед Вами. 

Здесь возникает справедливый вопрос: "А почему, собственно, какой-то человек должен самоутверждаться за счет меня?" Не должен! Но, как раз, когда Вы провели такую своеобразную диагностику, когда Вы поняли, что происходит, что там, за "львиной шкурой" прячется "зайчик", тогда Вы можете строить свое общение с таким человеком немного по-другому. Поверьте, этот человек почувствует, что Вы его "раскусили" и, скорее всего, он сам почувствует свое бессилие вести прежнюю игру. А Вы приобретаете иную позицию в вашем взаимодействии, при которой отстаивать свои права гораздо проще.

 Успехов вам всяческих в разнообразных взаимодействиях!