Шесть подходов к доходам и психологический возраст.

Шесть подходов к доходам и психологический возраст

Ожидание помощи.

Ожидают различных выплат, компенсаций, субсидий, наследства, соц.пакетов, помощи от «богатых родственников» и т.д. Есть убеждение, что «им должны». У кого-то много, у них мало, и вот те, у кого много, должны им – тем, у кого мало.

Это травма дефицита. Когда-то ребенку не хватило тепла, любви, материнского молока, внимания, чего-то еще… И осталось ощущение, что ему недодали и должны когда-то додать.

Есть еще травма избытка. Когда человек не вышел из естественной для определенного детского возраста стадии «царя». Взрослые поддержали идею, что ребенок «главный» и ему «все должны». И уже выросший человек продолжает ожидать, что все вокруг ему что-то должны давать.

У людей с травмой дефицита ожидание злобно-жалобное. У людей с травмой избытка – требование злобно-агрессивное.

Ожидание удачи.

Ожидают счастливого случая, выигрыша в лотерею, наследства, внезапной находки клада, удачной игры на бирже/в казино и т.д. 

«Игроки» – это тоже вариант травмы дефицита.

Работа в найме.

Нуждаются в покровительстве – отношениях с кем-то «старшим», кто дает блага и несет ответственность, т.е. продолжают детско-родительскую модель отношений в профессиональной и финансовой сферах.

Что-то важное осталось в отношениях с родителями, что-то осталось незавершенным, нет готовности отделиться, хочется еще что-то «добрать».

Работа в найме может быть в большей или меньшей степени успешной и удовлетворяющей в зависимости от того, какие модели и стратегии человек перенес из отношений с родителями или сформировал сам.

Человек с травмами дефицита и отвержения, скорее всего, будет испытывать сложности – как с трудоустройством, так и с уровнем заработной платы, так и в отношениях с коллективом/начальством.

Человек, у которого все хорошо с работой в найме, возможно, действительно был (и остался) любимым ребенком. Или же решил «доказать», что его «полюбят». И – доказал.

Работа на себя.

Нуждаются  свободе, независимости. Реализуют потребность в отделении от прямых и символических родителей (работодателя).

Это еще не бизнес. Люди создают и продают товары/услуги, но делают это сами – доход линейно зависит от вложенного времени и сил. Провел сеанс массажа – получил оплату. Связал и продал свитер – получил оплату. А если заболел или ушел в отпуск, то поступление дохода останавливается.

Работа на фрилансе – это промежуточный вариант между работой в найме и работой на себя. Человек еще зависит от работодателя, но уже не «принадлежит» ему.

Бизнес.

Реализуют потребности в творчестве, сотрудничестве, лидерстве. Производят товары/услуги с привлечением других людей в найм, в партнерстве с кем-то. Доход от времени зависит нелинейно. Можно уйти в отпуск, а доход от бизнеса будет поступать.

Вместе с «внутренним взрослением» человека растет и развивается его бизнес.

Инвестирование.

Реализуют потребность в покровительстве.

Хотя инвестиции и попытки вести бизнес могут быть и из позиции игрока с надеждой на удачу, но у игроков доходность не будет стабильно успешной.

Возраст.

Первые три подхода – это возраст примерно до 2-3 лет (первый даже до 1,5). Работа на себя – 2-4 года. Бизнес – 3-6 лет и дальнейшее развитие. Инвестирование – это уже взрослая, зрелая позиция. К ней, как правило, приходят через работу в найме и развитие собственного бизнеса.

Одновременно у человека может быть несколько позиций.

Так «внутренние дети» влияют на деньги, когда они рулят профессионально-финансовой сферой. К слову, в других сферах могут рулить «дети» других возрастов.

И тут важно, с одной стороны, исцелять детские травмы и подращивать внутренних детей, с другой стороны, формировать субличность взрослого, который будет рулить профессионально-финансовой сферой в меньшей зависимости от детских травм.

Актуально? Приглашаю на программу «Деньги с радостью!».



Просмотров: 404
Категория: СТАТЬИ » Статьи по психологии




Другие новости по теме:

  • 9 вещей, которые вы должны перестать ожидать от других людей
  • Предпринимательская жилка: почему у одних людей получается вести бизнес, а у других – нет?
  • Психология и деловой человек | Бизнес и расстановки
  • Человек - Деньги - Человек, или где кроме маркетинга есть h2h…
  • А будет ли травма? От чего это зависит?
  • У живых людей должны быть живые процессы.
  • Человек, который точно знает, как будет лучше
  • За что в отношениях берет на себя ответственность взрослый человек?
  • Профессионально важные качества работников типа профессии "Человек-Человек"
  • О зарабатывании денег в найме
  • Что делать, если есть сложности в отношениях с ...работой..
  • Когда человек теряет себя
  • Что будет если не критиковать себя и других
  • Глава 2. Как себя чувствует человек, который заболел
  • Когда удобный человек перестает быть удобным
  • Человек не видит себя со стороны
  • Прохождение реперных точек бизнеса и технологии обмана бизнес консультирования настоящего времени
  • Работа-труд-бизнес-дело
  • Когда настроение зависит от других... тяжело!
  • Когда быть одной невыносимо и ожидание причиняет боль.
  • Свой бизнес. Как выбрать бизнес-идею?
  • Работа в сфере консультирования - бизнес или служение
  • Должны ли дети быть благодарными своим родителям?
  • Дети должны быть лучше нас! Любой ценой!
  • Почему у кого-то всегда есть деньги, а у других их нет?
  • Нужен ли будет живой человек искусственному интеллекту ?
  • 6 мифов о том, что будет, когда вы встретите действительно своего любимого человека
  • «Я лечу бизнес классом». Работа с клиентским запросом
  • Жизнь на грани. Как много человек теряет в отношениях, не чувствуя собственную ценность
  • Почему у одних людей есть деньги, а у других — нет?



  • ---
    Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

    Код для вставки на сайт или в блог:       
    Код для вставки в форум (BBCode):       
    Прямая ссылка на эту публикацию:       






    Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
    Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
    Материал будет немедленно удален.
    Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
    Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
    приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

    На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.







    Locations of visitors to this page



          <НА ГЛАВНУЮ>      Обратная связь