Зависимость от чужого мнения препятствует развитию карьеры

Зависимость от чужого мнения – распространенное явление, которое зачастую негативно влияет на самооценку и создает препятствия для продвижения по карьерной лестнице. Зависимость от мнения окружающих может являться как важнейшим психологическим ресурсом, который способствует психологическому благополучию, так и фактором, который может существенным образом препятствовать развитию личности.

Довольно часто, когда человек постоянно слушает окружающих людей, создаётся впечатление, что он как будто забывает о себе. Можно говорить, что ему сложно понимать и осознавать свои потребности и желания. Люди, которые чрезмерно опираются на мнение окружающих, в профессиональной деятельности сталкиваются с определенными трудностями. Назовем некоторые из них.


Высокий уровень страха и тревоги.
 Люди, которые опираются на мнение других людей, испытывают огромные эмоциональные проблемы. Ключевые из них: страх получить негативную оценку своей работы, боязнь быть не воспринятым в новом коллективе, опасение неадекватного восприятия в новой социальной среде. Все эти переживания пожирают огромное количество психологической энергии, которая может быть направлена на достижения результата и профессионального роста. Люди жалуются, что у них не остается сил и энергии для развития и карьеры, так как они зациклились на негативных, деструктивных эмоциях.

Конкуренция. Как известно профессиональная среда – это место столкновения амбиций и возможностей. Многие психологи говорят о том, что здоровая конкуренция способствует росту и развитию личности. Однако зависимость от чужого мнения выбрасывает человека из цивилизованного и полезного состязательного процесса, препятствует осознанию потребностей в самореализации и способности их удовлетворять.

Принятие себя. Необходимо помнить, что когда вы зависите от чужого мнения, то теряете контроль за событиями в своей жизни. Настроение, чувство и эмоции, цели и идеи – все это находится во власти других людей.

Зависимость от чужого мнения препятствует развитию карьеры

Рассмотрим пару примеров из жизни. Анна – бухгалтер. Недавно вышла на работу после долгого перерыва, связанного с рождением двух детей-погодков. Пришла на прежнее место, но коллектив за это время почти полностью обновился.

– Сменился главный бухгалтер, появилось много продвинутой и самоуверенной молодежи. До декрета в мои функции входила подготовка и проверка накладных и актов выполненных работ. Сейчас от меня требуют еще и расчета зарплаты. При этом никто ничего не объясняет, фыркают, дескать, сама учись. Уже два месяца для того, чтобы выполнить весь функционал, задерживаюсь вечерами, а в выходные штудирую пособия. Вроде бы стала справляться, ни разу не допустила ошибки в расчетах, не подвела со сроками. Но ко мне по-прежнему относятся как к неумехе и подчеркивают это на каждом шагу. Для меня это огромный стресс, хотя я и понимаю, что меня просто выживает из коллектива его молодой костяк. Из отпуска по уходу за ребенком выходила на подъеме, мечталось, что адаптируюсь, восстановлю навыки, изучу новый функционал, вырасту в должности. А сейчас единственное, что мне хочется, – уволиться по собственному.

Денис работает маркетологом в компании по производству кресел. Трудится в коллективе уже восемь лет, знает все этапы производства и реализации, имеет хорошую репутацию у партнеров. И когда начальник отдела ушел на пенсию, Денис думал, что руководство ему предложит занять эту вакансию.

– Но предложили моему коллеге, который постоянно ко мне обращался за помощью и красиво начальству подавал «свои» успехи. Обидно. Ведь я понимаю, что не получил повышение только потому, что кто-то сумел обойти меня в самопрезентации, а никак не в реальном профессионализме. И это уже не первый раз, когда мой карьерный рост «спотыкается» о мою неуверенность в себе, сомнения, нерешительность. В принципе, я даже знаю, откуда во мне эти качества. Родители постоянно говорили, что надо быть скромным, не «якать», не хвастаться. Я никогда не слышал от них похвалы, даже когда побеждал в соревнованиях по плаванию. А вот критиковали они меня постоянно. Я уже давно взрослый, но перед каждым решительным шагом в жизни будто слышу голос внутри: «У тебя ничего не получится».


Что делать?

  • Необходимо признать, что для всех мил не будешь. Нужно забыть о желании понравиться всем и каждому. Это иллюзия и фантазия. Всегда найдётся человек, которому вы будете неинтересны, неприятны или как минимум безразличны.
  • Необходимо понять, что многие люди высказывают свое мнение об окружающих, желая самоутвердиться за счет другого. Часто мнение человека о вас может исходить именно из такой потребности.
  • Для людей, которые любят прислушиваться к чужому мнению: любой совет, который мы даем другим, – это послание, прежде самому себе. И именно так нужно воспринимать чужие советы. То, что хорошо для советчика, не факт, что будет полезным и для вас.
  • Оценивайте себя сами. Это, пожалуй, самое главное. Потому что только вы знаете, насколько выложились на той или иной работе и насколько лучше ее сделали, чем вчера или год назад. И только эта положительная динамика показывает, чего вы на самом деле стоите.

Данный материал я подготовил для читателей сайта Intex-press в рамках проекта, проводимого компанией Redsale. А как на Вас влияет чужое мнение? Давайте обсудим Ваши истории в дальнейших статьях.

 



Просмотров: 339
Категория: СТАТЬИ » Статьи по психологии




Другие новости по теме:

  • Все, что нужно для изменений в психотерапии, это принять факт того, что они уже произошли
  • Границы и место. Или как я ощущаю себя, когда другие не признают, что для меня это важно
  • Зависимость от чужого мнения препятствует развитию карьеры
  • Привычка быть одной, как вариант того, что «моё от меня не уйдёт, а чужого мне не надо»
  • Зависимость от чужого мнения. Что делать?
  • Мысли материальны! Я всегда знала, что именно так все и будет. Мне это снилось!
  • Я почему-то не чувствую, что меня любят. Кто мне скажет – как это полюбить себя?
  • Как заработать на том, что просто для вас (но сложно для других)
  • Самоизоляция. Соблюдать или нет? Про что это для меня?
  • Кризис, что это? Можно ли его избежать, что делать, если он уже происходит  и есть ли меры профилактики?
  • Про цели, или Визуализируй - и забудь о том, что это может быть в твоей жизни.
  • Верь в меня (и это последнее, что мне от тебя нужно)
  • Проработка проблемы, что это такое и как сразу понять, что это не она?
  • Стараться для мужчины - это не совсем то, что нужно мужчине, чтобы любить Вас
  • Мама, я делаю это для тебя, не смотря на то, что это разрушает мою жизнь.
  • Ава - терапия, аутизм, что это значит для меня?
  • Несколько слов о гештальт-терапии. Что это для меня?
  • Дежавю, когда казалось, что уже ничего нет и не может быть!
  • Когда кажется, что любовь нужно заслужить? А когда тебя любят, то это так хорошо, "аж плохо"
  • Он постоянно психует и обижается на меня. Может, я что-то делаю не так?
  • Я могу любить себя, но не знаю, как это сделать, потому что боюсь…боюсь, что не получиться!
  • Зачем нам нужны мнения окружающих, и что происходит, когда нас игнорируют?
  • Что делать, когда хочется наорать на ребенка, но понимаешь, что это плохо?
  • Как что-то захотеть или что делать, когда клиент не знает, что хочет?
  • Не нужно притворяться, что у вас в порядке и вас все устраивает, если это далеко не так
  • Хвастовство, что это для Вас?
  • Почему все так? За что мне это?
  • Слушайся меня, потому что я лучше тебя знаю, как Мне Страшно.
  • У меня есть проблема, но мне это нравится: что такое вторичная выгода и как её обнаружить
  • Давай останемся друзьями. Часть 1. Что это может означать для ваших отношений.



  • ---
    Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

    Код для вставки на сайт или в блог:       
    Код для вставки в форум (BBCode):       
    Прямая ссылка на эту публикацию:       






    Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
    Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
    Материал будет немедленно удален.
    Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
    Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
    приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

    На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.







    Locations of visitors to this page



          <НА ГЛАВНУЮ>      Обратная связь