Название: Управление персоналом: Учебник для вузов
  Автор: Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л., Аксенова Е.А., Малиновская Н.М., Малиновский П.В.
  Издательство: ЮНИТИ
  Год издания: 2002
  Страниц: 560
  Формат: doc
  Размер: 3,48 Мб
  ISBN: 5-238-00290-4
  Качество: отличное

 

     На основе отечественного и зарубежного опыта предлагаются эффективные подходы к работе с персоналом в современных условиях (командный менеджмент, контрактация ответственности, антикризисное управление). Рассматриваются основы организации управления, концепции управления персоналом, стратегии управления персоналом, технологии и методы управления персоналом. Проблемы управления персоналом рассматриваются с учетом специфики организационной культуры, фаз жизни организации.

  Название: Вовлечение в бренд. Как заставить покупателя работать на компанию
  Автор: Випперфюрт Алекс
  Издательство: Питер, Коммерсантъ
  Год издания: 2008
  Страниц: 384
  Формат: pdf
  Язык: русский
  Размер: 1,86 Мб
  ISBN: 978-5-91180-507-4
  Качество: отличное

 

     Вовлечение в бренд – это присвоение бренда потребителями и их участие в его строительстве и развитии. Это – иллюзия «маркетинга без маркетинга» или наиболее изощренная форма маркетинга в условиях роста цинизма потребителей и всеобщего отвращения к рекламной шумихе. Книга будет интересна руководителям предприятий, маркетологам и сотрудникам рекламных агентств, а также всем, кого интересуют бренды и брендинг.

  Название: Все о командообразовании: руководство для тренеров
  Автор: Геллерт Манфред, Новак Клаус 
  Издательство: Вершина
  Год издания: 2006
  Страниц: 352
  Формат: pdf
  Размер: 5,94 Мб
  ISBN: 3-928922-13-0, 5-9626-0168-8
  Качество: отличное

 

     Что такое настоящая команда? Как научить людей слаженно и согласованно идти к общей цели? Каковы основы эффективного взаимодействия внутри команды?
     Авторы книги — практики, проработавшие более 20 лет в качестве тренеров и консультантов по командному развитию на предприятиях, делятся своим опытом по работе с командами и в командах. В издании рассмотрены вопросы групповой динамики и развития, проблемы распределения командных ролей и ролевой диагностики, особенности управления командой и «подводные камни» командного консалтинга.
     Книга состоит из трех разделов — «Командная работа», «Командное развитие» и «Командный консалтинг». К каждому разделу прилагается набор практических упражнений с подробными инструкциями по организации диагностического или тренировочного процесса, изготовлению раздаточного материала для участников и процедуре проведения.
Написанная практиками и для практиков, книга станет незаменимым помощником для тренеров и консультантов по работе с командами.

  Название: Ассессмент: принципы подготовки и проведения
  Автор: Гуревич А. М.
  Издательство: Речь
  Год издания: 2005
  Страниц: 235
  Формат: pdf
  Размер: 5,88 Мб
  ISBN: 5-9268-0391-8
  Качество: отличное

 

      В книге описаны основные моменты, которые нужно учитывать при проведении ассессмент-центров — одной из самых популярных процедур найма и аттестации персонала. Описаны все этапы проведения ассессмента: предварительные встречи с заказчиком, подготовка документов, тестирование и взаимодействие с участниками процесса, предоставление отчетов.
Книга будет полезна психологам, тренерам, специалистам по персоналу, организационным консультантам.

 

     Навчальний посібник є першим виданням з практичної організаційної психології в Україні і розрахований для підготовки психологів та менеджерів організацій у вищих навчальних закладах та інститутах післядипломної освіти.
     Навчальний посібник також може бути корисним для психологів і менеджерів, які бажають підвищити ефективність діяльності своїх організацій, враховуючи психологічні закономірності їх функціонування та розвитку.

  Название: iПрезентация. Уроки убеждения от лидера Apple Стива Джобса
  Автор: Кармин Галло
  Издательство: Манн, Иванов и Фербер
  Год издания: 2010
  Страниц: 224
  Формат: pdf
  Язык: русский
  Размер: 37,7 Мб
  ISBN: 978-5-91657-094-6
  Качество: отличное
  Жанр: Образование

 

     Стив Джобс стал легендой в мире бизнеса не только как сооснователь и лидер корпорации Apple, но и как блестящий оратор, чьи презентации всегда заставляли любую аудиторию "сидеть на краешках стульев". Его выступлений ждут, пожалуй, так же нетерпеливо, как и новых продуктов от Apple. Методы и приемы, которые он применяет для завоевания аудитории, изложены в этой книге. Чему бы ни были посвящены ваши рабочие презентации, вы можете быть уверены: применив хотя бы некоторые советы Джобса, вы заставите аудиторию прислушаться к вам намного внимательнее.
     Книга будет очень полезна всем, кому приходится делать презентации и выступать перед аудиторией.