и ты готов всё это делать?

Привет, супер тренер!
А знаешь ли ты, что для того, чтобы быть действительно супер тренером, надо выполнять (и, конечно, уметь это делать) огромное множество ролей и обязанностей!

Я тут почитала-подумала и представляю тебе КРАТЕНЬКИЙ списочек:
1. Тренер - креативщик. Ну, во-первых, если ты хочешь быть действительно СУПЕР тренером, то у тебя должны быть интересные, нестандартные темы, программы, материалы. К тому же часто люди думают "тренер - профессия творческая", не разочаровывай людей))) А для этого ты сам должен постоянно развиваться, меняться, учиться. Будешь интересным - тебя будут звать на интересные мероприятия.

2. Тренер - писатель. А ты как думал? Даже если ты начинающий фрилансер (что это такое - в предыдущем выпуске) программу надо НАПИСАТЬ, упражнения надо ПРОПИСАТЬ, да и конечный результат надо бы прикинуть и ЗАПИСАТЬ (для чего всё это - в следующем выпуске).
А уж если ты занялся тренерством по-серьезному... Там куча писательской работы (раздаточный материал, вспомогательный материал, анкеты обратной связи, отчет для заказчика...).
И я ещё ничего не сказала о том времени, когда ты сам начнешь продавать свои тренинги, и такое понятие, как "продающий текст" станет для тебя родным)))

3.Тренер - актер. Он может быть веселым, серьезным, вдумчивым, страдающим, активным, молчаливым... Конечно, у него есть собственное настроение, собственный тренерский стиль. Но супер тренер всегда адекватен своей группе. Будем только помнить, что тренер - не врет! Поэтому всё, что тренер показывает - есть в нем самом. Надо только научиться развивать в себе эти состояния.

4. Тренер - наблюдатель. Именно этот ценный навык поможет тебе видеть, что происходит в группе и с отдельными участниками, что происходит с тобой, с другим тренером (если вы работаете вдвоем), что происходит с жизнью вокруг тебя!

5. Тренер - продавец. Что значит, "я этим не занимаюсь"?! Даже если сейчас ты не занимаешься активными продажами своих тренингов, в любом случае, ты себя продаешь - потенциальному работодателю, потенциальному клиенту, участнику тренинга... Да и вообще, продажные навыки очень пригождаются не только тренерам!

6. Тренер - помощник. Поэтому супер тренер всегда работает ДЛЯ людей - разрабатывает программу специально для них (а не переписывает с другого тренинга), использует те упражнения, которые подходят в данный момент для данных участников (даже, если придумано было другое), помогает людям стать лучше (конечно, если они сами этого просят).

7. Тренер - организатор. Кто позаботится о базе проведения тренинга? Кто позаботится о канцтоварах и флипчарте (и ноутбуке с проектором и экраном)? Кто подумает о том "а где участники могут поесть"? Кто это? Правильно! Супер тренер!

Я заканчиваю кратенький списочек. А то вдруг испугаетесь, и я останусь без замечательного клуба)))
И если ты не испугался - пробуй, думай и, главное, делай!

А я готова помочь.

До встречи в клубе супер тренеров,
Ромулус Ольга