Анализ методов отбора в сборные команды индивидуальных видов спорта

Анализ методов отбора в сборные команды индивидуальных видов спорта

ВСТУПЛЕНИЕ

   Этот материал я написал на основе наблюдений за   выступлениями и результатами некоторых  сборных команд по каратэ WKF. Кроме того, сам с 1997 года занимался непосредственным участием в формировании сборной команды Украины по каратэ WKF. Имея огромный потенциал, команды стран бывшего СССР, не входят в лидеры мирового каратэ. Велика вероятность вхождения каратэ в программу Олимпийских Игр 2020. В этом случае, поменяется отношение и финансирование каратэ, как вида спорта. Но и возрастут требования к результату.

    Антонио Олива Себа: « Если каратэ войдет в Олимпиаду, то в лидеры войдут Россия, Украина и страны бывшего СССР, т.к. в этих странах финансируют Олимпийский спорт на профессиональном уровне»

   Но статья имеет общий характер. Можете её рассматривать как руководство к действию, но это общая информация.

ПРИНЦИПЫ ОТБОРА В СБОРНУЮ

КРАТКИЙ АНАЛИЗ

В каратэ WKF конкуренция необычайно высока. В медальный зачет Чемпионата Мира попадают более 20 стран. Успешное выступление команды зависит от нескольких факторов:

  1. Формирование команды, селекция
  2. Подготовка команды
  3. Психологическая подготовка
  4. Восстановительные мероприятия непосредственно между поединками.

ФОРМИРОВАНИЕ КОМАНДЫ, СЕЛЕКЦИЯ


      Это самая ответственная и сложная часть работы тренеров. Причем, меньше всего освещается. Например, в кино нам показывают только  изнурительные тренировки перед ответственными боями. Эти бои, кстати, и могут быть отборочными. Но о самой процедуре отбора  очень редко найдёшь информацию.

     Известны 2 метода отбора команды в индивидуальных видах спорта - Американский и Советский.

    Американский способ очень простой и понятный - выиграл чемпионат США и ты в сборной.

  Советский метод посложней - мало выиграть Чемпионат страны, необходимо ещё быть лучшим на сборах, т.е. в процессе подготовки. Это сложилось исторически, ещё в советское время. Кто жил в то время, тот помнит, что сборную СССР должен был представлять не только сильнейший, но и морально и идейно верный идеям социализма. Поэтому и придумывали уловки для того, чтоб протолкнуть в команду «благонадежных товарищей». Но, тем не менее, этот метод достаточно хорош.

ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ СОВЕТСКОГО МЕТОДА:

1.Есть возможность проверить всех кандидатов в сборную

2. Все кандидаты находятся под тренерским контролем

3. Есть возможность исправления судейских или организационных ошибок, допущенных на отборочном турнире

4. Имеется возможность сплочения команды, создание здорового коллектива

ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ СОВЕТСКОГО МЕТОДА:

  1. Спортсмены находятся в неопределенном состоянии долгое время, что отрицательно сказывается на его психике. Особенно, это касается юношей и кадетов.
  2. Существует большая вероятность тренерских махинаций
  3. Спортсмен готовится не к самому турниру, а к сборам, на которых пройдут отборочные поединки для определения состава
  4. Долгое отсутствие от дома не прибавляет положительных эмоций
  5. Часто пребывание в одном коллективе способствует не сплочению команды, а, наоборот, ухудшению отношений с командой и тренером
  6. Возможность получения незапланированной травмы
  7. Те спортсмены, которые еще отбираются, не будут выкладываться на сборах, будут беречь силы для отборочного поединка

 

ВЫВОДЫ ПО СОВЕТСКОЙ СИСТЕМЕ

  1. УТС безусловно необходимы, но не для отбора в команду, а для подготовки команды.
  2. Сборы должны быть организованы на высоком уровне, с хорошим питанием и условиями проживания и восстановления. Часто УТС проводится «на измор». Это возможно делается для укрепления характера спортсмена, его закалки. Но, эти сборы не несут никакой смысловой нагрузки.
  3. Сборы перед ответственным стартом будут нести положительный эффект при условии их краткосрочности.

 

АМЕРИКАНСКИЙ МЕТОД

 

ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ:

  1. Спортсмен выиграл чемпионат страны - вошел в сборную и спокойно готовится к Чемпионату Мира
  2. Заранее приобретаются билеты и организовывается подготовка именно к турниру
  3. Нет возможности «протолкнуть» своих
  4. Спортсмен и его тренер несут самостоятельную ответственность за выступление на чемпионате

ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ

  1. В случае травмы чемпиона необходимо подключать в команду второго номера, который может уже «опустить» руки», не надеясь попасть в команду
  2. Нивелируется роль главного тренера сборной
  3. Необходимо ехать на чемпионат персональным тренерам, это осложняет организацию поездки и делает дороже участие. При сборах тренер сборной имеет возможность привыкнуть к спортсмену и узнать его, чтоб помочь в секундировании
  4. Отсутствие контроля  за подготовкой и состоянием сборника
  5. В чемпионатах страны, особенно на предварительной стадии, случаются судейские ошибки, которые влияют на результат

   В настоящий момент, многие страны используют эти методы, и при этом, показывают хорошие результаты. По  «советскому» методу работают  в Китае, странах Африки, Иране, России и других. В Иране, например, он давал результат в тех случаях, когда сборы проводились в несколько этапов, и было неограниченное финансирование подготовки команды.

ДРУГИЕ МЕТОДЫ

     Но большинство стран перешли на свою «авторскую» систему или «смешанную» систему определения команды.

  Например, Антон Никулин в Украине ввёл систему определения команды по результатам Премьер Лиги К1. Она имеет свои минусы и плюсы, но дает стабильный результат. Таким же методом пользуются во многих странах Европы. Он удобен тем, что спортсмен показывает результат в максимально близких к Чемпионату Европы и Мира условиях.

     Очень интересный метод определения команды в российском дзюдо. Там итальянский тренер пользуется неограниченной властью  и, практически сам определяет состав команды. Причем в команду не всегда попадают призеры чемпионатов России. Результат - первое общекомандное место сборной России на Олимпийских Играх в Лондоне. Небывалый результат. Он сумел уйти от стереотипов определения команды и персонально приглашал на сборы спортсменов, которые, по его мнению, обладают тем стилем борьбы, который может принести медаль на Европе или Мире. Практика приглашения тренеров - легионеров существует во многих странах. Но тут необходимо их чаще менять, чем отечественных. Посмотрим, какой результат покажет итальянец на Играх 2016.

  Есть  маленькие страны, в которых, вообще нет никаких методов отбора. Участвуют те, кто есть. Тут на первый план выходит индивидуальная система подготовки, а не отбора.

ВЫВОДЫ

    Нет универсальной методики определения команды. Для каждого случая и для каждой страны определение первых номеров является трудной задачей.

  Использование Советского метода  нецелесообразно. Команды, использующие его, не показывают стабильных результатов. Этот метод может быть использован только при большом количестве претендентов в категории равных спортсменов. Но на сборах нельзя проводить отборочные поединки.

  Большое значение имеет личность тренера. Причем не только для подготовки, но и для определения команды. Но для этого ему нужно дать полный карт-бланш.

  Ошибочно бронировать заранее место в сборной за какими-то спортсменами и не отбирать команду в некоторых категориях. Это приводит к потере конкуренции и скажется в будущем.

    Любая система зависит от финансирования.

РЕКОМЕНДАЦИИ

  1. Метод отбора должен быть прозрачным и понятным для всех.
  2.  Всегда должен быть  расширенный список кандидатов. Ни перед кем из претендентов в сборную не должны быть закрыты двери в сборную.
  3. Система должна быть гибкой и мобильной. Например, возможно внесение корректив, если необходимо.
  4. Любая система зависит от финансирования и, исходя из этого, и реализуется. Поэтому, прежде всего, понимайте возможности (они не безграничные)
  5. Полное доверие и содействие  главному тренеру сборной. Он несёт ответственность за результат.
  6. Как и любой член команды, тренер тоже заменяем.

 

 

 

 

 

 

 



Просмотров: 569
Категория: СТАТЬИ » Статьи по психологии




Другие новости по теме:

  • Как найти общий ритм команды?
  • А вы чувствуете себя частью команды?
  • Законы формирования команды в спорте
  • Социальный контекст как индикатор эффективности команды
  • Бизнес-футбол в построении эффективной команды
  • Построение эффективной деловой команды с точки зрения психологических способностей игроков
  • Кому и когда нужен тимбилдинг? Когда стоит задумываться о создании команды?
  • Методы кадрового отбора в ЛПУ
  • Зачем мне психотерапия, если есть тренинги, которые обещают результат за 1-3 дня?
  • Способ «относительно честного отбора денег» у населения
  • Возможность влиять на результат и успешность жизни
  • Москвин В.А., Москвина Н.В. Метод аудиовизуальной стимуляции как способ психофизиологической подготовки спортсменов // Спортивный психолог. - № 3. – 2009. – С. 54-59. - (Разрешена перепечатка, ссылка
  • Почерк как инструмент отбора персонала
  • Психотерапия на уровне всей страны
  • Оплата психологической помощи, почему нельзя платить только за результат?
  • У каждого уважающего себя психолога и тренера должен быть план!
  • Аттестат в руках…что делать дальше? Критерии естественного отбора.
  • Не нужно быть хорошим для всех, достаточно не быть плохим для всех
  • Насколько процентов результат терапии зависит от психолога?
  • Универсальность каратэ
  • Учиться на чужих ошибках-или результат обратной стороны медали..
  • Бокс, каратэ или нейройога?
  • Процесс или результат? Что важнее? Где находятся их возможные корни?
  • Как всегда быть «при деньгах»: 3 надежных метода
  • Бывают ли каникулы в клубе каратэ?
  • Этого не может быть, потому что этого не может быть никогда
  • "Ловушки" любви: «Ты - самый/самая лучший/лучшая, поэтому я должен/должна быть с тобой!»
  • Мотивация родителей детей, занимающихся каратэ
  • Несколько слов о депрессии: опорой может быть только нечто существующее
  • Будущее время. Цель или результат.



  • ---
    Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

    Код для вставки на сайт или в блог:       
    Код для вставки в форум (BBCode):       
    Прямая ссылка на эту публикацию:       






    Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
    Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
    Материал будет немедленно удален.
    Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
    Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
    приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

    На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.







    Locations of visitors to this page



          <НА ГЛАВНУЮ>      Обратная связь