Самопрезентация для получения работы (собеседование, обретение акционеров)

Современные методы работы с психикой позволяют подобрать необходимые слова, образ, одежду, действия для того, чтобы стать тем, кто приходит и просто берёт свою работу, вместо обычного гражданина, у которого душа уходит в пятки при одной мысли о собеседовании (либо в пятки уходит самооценка при мысли о встрече с акционерами).

Главная проблема: как выглядеть, что говорить, как себя вести? Ответы на эти вопросы помогают получить специальные психотехнологии. Не придумывание чего-то, что вы никогда не сможете сделать, масок, которые вам не подойдут. Эти психотехнологии выявляют и раскрывают свойственные вашей сущности образ, жесты и нужные для этой встречи слова. Которые вы не просто узнаете, но и снимаете внутренние барьеры и страхи, мешавшие раньше воспользоваться всем этим. И именно эта информация и навыки помогают преподнести наилучшим образом все, что вы умеете, все что вы собираетесь предложить работодателю или акционерам.

Потому что на собеседовании всегда огромную роль играет то, как вас воспримут. Хорошим специалистом может являться каждый из 20-ти приглашенных на собеседование. Всегда получают работу лишь те из них, у кого получается произвести впечатление.