Няня. Часть 2 из 2. «10 подводных камней, о которых не думают многие»

Это – вторая часть статьи о НЯНЕ. Прочитать первую часть «НЯНЯ: 10 заблуждений» можно, кликнув на "Другие публикации автора" под статьей.

Приглашая в дом няню, редкая женщина относится к этому выбору по-настоящему ответственно. О многих важных вопросах мы не задумываемся. Многие варианты развития событий нам просто страшно допустить. О чем-то мы просто не подозреваем из-за собственной неопытности. В итоге безответственность, страх и невежество родителей превращают нянь – в монстров, а саму профессию – в насмешку.

Я считаю, что няня – один из самых больших подарков судьбы для большинства молодых мам. Нужно только научиться им правильно пользоваться.

Итак, «10 подводных камней, о которых не думают многие».

1 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Чувство вины.

Каждая мать, которая оставляет своего ребенка с няней, испытывает чувство вины.

Кто-то испытывает его больше, дольше, сильнее, а кто-то – быстро загоняет глубоко внутрь, так глубоко, что почти не чувствует. Вы когда-нибудь размышляли, как ваше чувство вины влияет на ребенка и няню? Если вы думаете, что «никак» – вы жестоко ошибаетесь.

Материнское чувство вины способно уничтожить самые замечательные отношения между ребенком и няней. Оно – как ракета, поражающая сразу 2 цели.

Я постараюсь обрисовать вам лишь несколько вариантов развития событий и предоставлю весь спектр вариантов между ними для самостоятельного рассмотрения:

- Вы можете «замалчивать» свое чувство вины и неизбежно накалять атмосферу в доме, из-за чего няня будет ощущать вашу постоянную злость на нее, а ребенок – чувствовать, что с приходом няни надвигается что-то плохое и страшное. В итоге ребенок довольно быстро начнет няню «не любить», а няня – «не любить» свою работу.

- Чувство вины может «прорываться» наружу в виде постоянной критики няни. Поскольку внутри есть установка, что оставлять ребенка с няней – плохо, этому сразу находятся логические объяснения. Няня резко начинает все делать «не так». Ребенок при этом считает свою няню плохой и обязательно находит поводы на нее пожаловаться, чтобы угодить маме и быть с ней заодно. Итог – следуя внутренней программе, мать увольняет «плохую» няню.

- Чувство вины может вылиться в «баловство» ребенка в то время, когда он находится с матерью. Мать старается компенсировать ребенку свое отсутствие в его жизни и доказать, что она – «хорошая мама». В итоге ребенок будет злиться на няню за нормальное отношение к нему, так как в сравнении со вседозволенностью и постоянными подарками матери няня относится к нему гораздо «хуже».

- Чувство вины легко может заложить программу «уничтожения» няни. Так как оставлять ребенка с няней – плохо, организм может избавляться от чувства вины путем избавления от няни. И получается, что на сознательном уровне мать хочет иметь няню, а на подсознательном – ищет любой повод от нее избавиться. Отсюда – либо вечный безуспешный поиск няни и раздражение по этому поводу, либо испытание ребенка вереницей «чужих теть», которые приходят и уходят, а ребенок чувствует себя одновременно брошенным и виноватым. Нередко, кстати, он неосознанно помогает матери избавляться от нянь плохим поведением, неуважением, агрессией, одновременно выплескивая свои чувства вины и предательства.

Это – только некоторые варианты того, во что может превратиться чувство вины матери. Подумайте об этом прежде, чем взять няню.

2 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Любовь ребенка к няне.

Казалось бы, что может быть лучше: ребенок очень любит свою няню? Замечательная, чудесная картинка. Однако вот некоторые сценарии, к чему это может привести:

- Ребенок может любить няню настолько сильно, что будет плакать и страдать, когда она уходит. Сразу оговорюсь, что это не нормально, однако такое вполне может быть.

- Ребенок может любить няню настолько сильно, что вам начнет казаться, что он любит ее больше вас. Безусловно, у вас с ребенком будет какой-то свой, особый мир. Но и с няней у него должен быть свой, особый. И не нужно сравнивать эти миры, потому что оба они – важные и нужные в жизни ребенка, каждый по-своему.

- Ребенок постарше может говорить о том, что няня что-то делает лучше, чем вы. Не стоит принижать таланты и умения няни: «Вкусный пирог? Но не такой вкусный, как у мамы, правда?» или что-то в этом духе. Поддержите открытие ребенка: «Действительно, няня испекла замечательный пирог!». Лучше вы будете поднимать свою самооценку другим способом, зато ребенок сохранит восхищение своим новым другом.

- Ребенок еще чуть старше может на полном серьезе влюбится в свою няню. И таким образом не через любовь к маме/папе, а через любовь к няне проходить классические для 5-7 лет комплексы Эдипа/Электры.

- Если ваш ребенок любит свою няню, вы не сможете просто отказаться от ее услуг. Вы попадаете в определенном роде «рабство» - няня может начать поднимать тариф и даже халтурить на работе, и вы не сможете просто уволить ее. Вы будете связаны по рукам и ногам, потому что ваш ребенок уже любит этого человека.

Как обычно, это лишь некоторые варианты развития событий, о которых стоит задуматься прежде, чем взять няню.

3 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Ревность к няне. Зависть. И снова чувство вины.

Нет, это совсем не то же самое, что и любовь ребенка к няне. Это совсем особый, один из самых острых подводных камней, который, как и чувство вины, будет неизбежно ранить ваше сердце.

Вы будете ревновать ко всему. И это не только тот факт, что ребенок любит няню больше вас или любит няню вместо вас (хотя и это тоже будет). Это ревность к каждому моменту, к каждой секунде, которую няня проводит с вашим, вашим, вашим самым любимым ребенком.

…Вот с ней он сделал первый шаг, вот он ей улыбнулся, вот она повела его гулять, вот с ней он играет в песочнице, вот он ее обнимает, вот он сладко спит у нее на руках, вот он с ней дурачится, с ней смеется. С ней. Понимаете? С ней.

А где в это время вы? А вы на работе. Вы всего лишь на работе. А у нее – ваше главное счастье, ваше сокровище. Она совершает с ним его первые открытия, видит его улыбку, слышит его смех. И вот вы уже начинаете завидовать ей. И сразу – винить себя в том, что не рядом, не с ними, не сами, не смогли.

Это чудовищная, чудовищная несправедливость. Она имеет самое дорогое, что у вас есть, она имеет все, что вам нужно для счастья, и не осознает этого. Но гораздо больший парадокс в том, что вы тоже этого не осознавали. До тех пор, пока не взяли няню :)

4 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Муж и няня.

Вы понимаете, о чем я :) Понимаете еще по заголовку. Однако только редкие женщины действительно думают об этом пункте, когда берут в дом няню.

Да-да, мужья и няни крутят романы не только в бразильских сериалах. Все это происходит и в жизни. И если вы – не глупая женщина, живущая в розовом мире собственных детских иллюзий, то вам стоит предусмотреть этот момент. Предусмотреть на берегу.

Не будьте самоуверенны в этом вопросе. Ведь няня, как правило, демонстрирует идеальный образ жены и матери: она убирает дом, следит за детьми, гладит его рубашки. Не спорит с ним, уважает его, любит его детей. А что в это время делаете вы??? Ах, вы на работе? На тренировке? В салоне красоты? Нет, вам определенно стоит увидеть этот мир глазами мужчины…

5 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Отношение всех членов семьи к няне.

В России в одной квартире часто живет несколько поколений. И даже если вы идеально выстроили отношения с няней, это совсем не значит, что свекровь тоже от нее без ума. Да и ваш собственный муж может неожиданно оказаться против няни. Что тогда?

В ситуации, когда хоть один член семьи «против» няни, конфликт неизбежен. На открытое выяснение отношений в русском менталитете идти не принято, поэтому противника «атакуют» исподтишка. И вот уже старший ребенок, бабушка или муж начинают рассказывать вам, чем няня на самом деле занимается в ваше отсутствие, как плохо она относится к ребенку и как часто злоупотребляет вашим доверием.

А если этого недостаточно, то дополнительные силы будут брошены на деморализацию няни. Насмешки, упреки, замечания, провокации – поверьте, если родственники захотят, они обязательно добьются своего – няня довольно быстро (иногда на следующий день :) решит поискать другое место работы.

И такая участь ждет каждую няню, которая переступит порог вашего дома. Поэтому прежде, чем принимать на работу няню, удостоверьтесь в позитивном настрое всех членов семьи, живущих с вами под одной крышей.

6 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Руководство.

Критика, требования, поощрения, обязанности, полномочия, ответственность – все это на самом деле трудно. Все это имеет свои законы. Все это упорно изучается руководителями, приемы доводятся до совершенства, техники выполняются филигранно.

А как вы планируете научиться руководству? Где вы планируете черпать эти знания? С кого будете брать пример? И не говорите мне про интуицию, про то, что здесь все просто – вы сказали, няня сделала. Это не так. Это далеко не так.

На самом деле от вашего руководства зависит 90% успеха. Если вы не умеете управлять, ваша няня будет постоянно делать все «не так», а вы будете постоянно ей не довольны.

Ситуация осложняется еще и тем, что люди, не умеющие руководить, естественно не умеют взять власть в свои руки и, как правило, даже стремятся разделить полномочия и ответственность с другими членами семьи. Получается, что няня должна чуть-чуть подчиняться маме ребенка, чуть-чуть – папе, еще чуть-чуть – бабушке и самую капельку – дедушке. Я думаю, вы догадываетесь о том, что указания, раздаваемые няне со всех сторон, часто носят противоречивый характер.

7 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Концепция воспитания ребенка.

В воспитании детей не должно быть двойных стандартов. Однако они неизбежно появятся, если вы детально не продумали концепцию воспитания ребенка.

Не стоит думать, что у всех людей одинаковые понятия о правильном и не правильном, о важности и не важности чего-либо, о долге и ответственности и т.п. Не стоит думать, что няня автоматически считает ваши жизненные ценности и будет транслировать их ребенку.

Няня, как и любой другой человек, имеет свой, уникальный жизненный опыт и только его она будет транслировать вашему ребенку «по умолчанию». Жизненный опыт и установки любой (!) няни нуждаются в вашей коррекции, так как априори найдутся позиции, по которым ваше мнение совпадать не будет. И чтобы у ребенка не было «раздвоения личности», стоит на берегу урегулировать большинство спорных вопросов. А на протяжении всего сотрудничества держать руку на пульсе и корректировать менталитет няни в отношении ребенка под себя.

8 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Развитие отношений с няней.

Удивительный пункт, не правда ли? Да, это действительно удивительный пункт, который по-другому можно назвать просто - «любовь». Вы должны полюбить свою няню.

Как правило, няня выбирается на долгий срок, в идеале это 5-7 лет, пока ребенок не станет самостоятельным. Многие не осознают эту огромную цифру, когда выбирают няню. Многие столько даже с мужьями не живут :)

Безусловно, никто не даст вам гарантию, что вы проработаете с одной няней так долго. Однако во избежание психологических травм у ребенка следует, как минимум, приложить к этому все усилия. Такой срок совместной работы возможен лишь в том случае, если ваши отношения с няней будут развиваться. Помните, что именно от ваших отношений зависит любовь няни к ребенку. И ни одна няня не останется в семье надолго, если она не чувствует к себе любовь.

Вы должны подумать об этом, вы должны быть к этому готовы, беря в дом няню.

9 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Борьба со стереотипами.

Во многом наша жизнь соткана из стереотипов. И редкие люди способны к спонтанным и неординарным реакциям. Скорее всего, и вы, и ваша няня будете во власти стереотипов как минимум первое время.

Это могут быть стереотипы по самым разным вопросам: воспитания детей, отношений между руководителем и подчиненным, отношения к собственным чувствам, выстраиванию отношений с ребенком, кругу обязанностей или ответственности, отношению к профессии и многому, многому другому.

Если вы позволите этим стереотипам управлять вашими отношениями с няней, у вас точно ничего не получится. Это как строить стереотипную семью или стереотипно воспитывать детей. Нет, вы должны рисковать, чтобы выиграть. В ваших отношениях с няней обязательно должно быть что-то особенное, чего нет у других. Только тогда вы сможете создать свой, неповторимый и подходящий именно для вас мир взаимоотношений между вашей семьей и няней.

10 ПОДВОДНЫЙ КАМЕНЬ: Отбор няни.

Искусство делать выбор… Как мало людей действительно им обладают? Как мало из нас знают, чего хотят? Сколь немногие умеют распознать необходимое среди множества похожего? Как долго вы готовы искать совершенство?

Знаменитая книга П. Треверс «Мэри Поппинс» начинается с того, что родители ребят долго и безуспешно ищут няню. Дом в упадке, дети ведут себя из рук вон плохо, родители измотаны и уже отчаялись найти хорошую няню. Ключевое слово – отчаялись. Часто для того, чтобы найти хорошего человека, нужно потратить действительно много времени.

Однако обыватели искренне верят, что они смогут найти няню за неделю или, в крайнем случае, за месяц. Если няня не является вашей давней хорошей знакомой, то такие сроки абсолютно не реальны. Потому что вопреки красивой сказке о Мери Поппинс, обычную няню, пришедшую по объявлению, нужно усердно проверять на «профпригодность», прежде чем доверить ей ваше самое большое сокровище. 

Няня – важнейший человек в жизни ребенка и поэтому кастинг должен быть продуман до мелочей! Даже если вы берете знакомого человека, даже если вы берете няню по рекомендации, даже если небо падает на землю – вы обязаны лично проверить няню по всем важным для вас параметрам!

А это значит, что в первую очередь вы должны с этими параметрами определиться. А затем - придумать способы, которыми вы будете выявлять наличие или отсутствие необходимых качеств. На базе этих размышлений уже можно продумать собеседование и стажировку.

В общем, добро пожаловать в мир отбора, проверки и обучения кадров :)

Чем качественнее вы проведете отбор няни, тем легче вам будет предусмотреть и обойти все остальные подводные камни. Важно, чтобы вы вкладывали силы и время в выстраивание отношений с достойным человеком. Иначе шансы на успех ничтожно малы.

Я желаю вам сделать правильный выбор, а потом любить свою няню долго и счастливо! :)

Огромными усилиями далась мне эта статья. Ведь тема – настолько скользкая, настолько замалчиваемая и настолько порицаемая. В основном женщины, у которых есть няни, не любят об этом говорить. Не любят говорить и о проблемах, возникающих на этом поприще. И это молчание способствует постоянному «наступанию на грабли» все новых и новых поколений молодых мам, желающих иметь хотя бы часть своей собственной, автономной жизни.

К сожалению, мне не удалось написать о каждом пункте настолько подробно, насколько хотелось. Иначе это была бы уже не статья, а маленькая книга :) Я буду рада, если мои слова помогут вам поразмышлять о 10 подводных камнях, о которых не думают многие.

Как обычно, я выражаю огромную благодарность всем своим читателям. Вы – бегуны на марафонскую дистанцию :) Все-таки 5 листов! Буду рада вашим отзывам и комментариям. И как обычно, я с удовольствием отвечу на все ваши вопросы, а может, и напишу в ответ еще пару статей :)

P.S. Большое спасибо любимой няне моего сына! Спасибо тебе за то, что ты отважно проходишь с нами этот трудный путь - воспитание ребенка! Ты - наша волшебная Добрая Фея :)

Автор - практикующий психолог Тамара Усачева