7 ошибок, из-за которых можно остаться без работы.
На работе многие из нас проводят огромное количество времени, здесь мы реализуемся, самоутверждаемся, общаемся, зарабатываем, устаем, радуемся, развиваемся… короче говоря, живем. И если нам нравится наша работа и коллектив, то не хотелось бы расставаться с этой важной частью жизни, не по собственному желанию. А так как расставания случаются и в жизни и на работе, необходимо знать несколько ошибок, которые работодатели вам не простят.
Отношения превыше всего. Какой бы вы не были замечательный человек, вас взяли на работу для того чтобы вы работали. Некоторые душки умеют выстраивать замечательные отношения с коллективом, но недобросовестно выполняют свои обязанности, опаздывают и забывают важные поручения. Если это происходит часто, то рано или поздно найдется более ответственный работник на ваше место.
Главное работа. Это противоположное первому убеждение, которое человек «берет как флаг в руки» и забывает о человеческом факторе. Вы можете быть прекрасным сотрудником, но если вы ничего не делаете чтобы стать членом команды и противопоставляете себя другим, то конфликты неизбежны. Конфликты мало кто любит, особенно руководство, поэтому подстроиться под систему, в которую вы вошли должны именно вы, а не наоборот.
Очень личные отношения. Рабочие и личные отношения имеют свои границы, и если вы начинаете их смешивать, то могут возникнуть различные сложности. Это все, что касается романов на работе, личная переписка по интернету в рабочее время, личные разговоры по рабочему телефону, излишняя откровенность о своей личной жизни и.т.п.
Собственное мнение. Очень хорошо, что оно у вас есть и вы его можете высказать тактично и к месту. Спорить и доказывать свою правоту хозяину фирмы не стоит, так как у него, скорее всего, есть свой взгляд на развитие фирмы. И если ваши точки зрения расходятся, то лучше согласится с вашим работодателем. То же касается и проявления индивидуальности в одежде, если в вашей компании есть такое понятие как «дресс код», то свое «я» лучше проявлять вне работы.
Поговорим о том, о сем. Не секрет, что в рабочих коллективах возникают напряжения между разными людьми, а иногда и с руководством. Конфликты не всегда решаются конструктивно и выводится на поверхность. Зачастую недопонимания переходят в длительные и скрытые войны. Вокруг этих интересных событий начинают «кучковаться» определенные люди, которые обсуждают любые моменты передвижений и новостей. Если вы хотите остаться на данной работе и жить в здоровом коллективе, то никогда не присоединяйтесь к интриганам и сплетникам, это первые претенденты на вылет.
Невнимательность. Постарайтесь быть внимательным к тому, что важно для вашего руководителя. То, что он не разрешает себе, он не разрешит и вам. Если он очень точный к датам и времени отчета, то данная пунктуальность должна появиться и у вас. Тогда выражение «не сошлись характерами» обойдет вас стороной.
Любовь к тому, чем занят. Если вы всем своим видом показываете как вам трудно, сложно и неприятно выполнять работу или какие-то обязанности, то обязательно найдется тот, кто вас избавит от вашего страдания. В идеале, конечно, заниматься тем, что нравится, но если уж так сложилось в вашей жизни, что вы не любите вашу работу, то об этом никто не должен знать, особенно работодатель. Меняйте отношение к работе, если не можете ее сменить, научитесь находить в ней радости и плюсы.
Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:
Код для вставки на сайт или в блог:
Код для вставки в форум (BBCode):
Прямая ссылка на эту публикацию:
Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц. Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта. Материал будет немедленно удален. Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях. Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.
На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.