Для решения любой
проблемы требуется оптимальная информация. Однако то, что кому-то
представляется информацией, прочими может восприниматься как никчемный и довольно-таки
заурядный шум.
Информацию
принято считать ценной лишь тогда, когда ее можно использовать, причем
полезность информации сильно зависит от ее полноты, точности и своевременности.
Следует конкретно
различать и не путать: факты (данные), мнения (личностные предположения),
информацию (аналитически обработанные данные).
Информация обычно
позволяет:
— ориентироваться
в ситуации;
— четко
планировать свои действия;
— отслеживать
результативность проводимых акций;
— уклоняться от
неожиданностей;
— манипулировать
отдельными людьми и группировками.
Информация
подразделяется на:
— Тотальную (дает
общее обзорное представление об интересующей проблеме и участниках — индивидах
и организациях — проводимой игры);
— Текущую или
оперативную (держит в курсе изменяющихся событий);
— Конкретную
(заполняет выявленные пробелы в данных или отвечает на определенные вопросы);
— Косвенную
(подтверждает или опровергает некие предположения, будучи стыкованной с
последними только опосредованно);
— Оценочную
(растолковывает события и дает прогноз относительно их развития в будущем; это
— оптимально обработанные данные).
Осознав, что вам
необходима информация, проясните для себя следующие вопросы:
— Что надо
узнать?
— Где (и в каком
виде) может быть желаемая информация?
— Кто ее может
знать или достать?
— Как (и в каком
виде) ее можно получить?
Четкие ответы на
начальные вопросы обеспечивают понимание последнего, техника решения которого
зависит как от существующих внешних условий, так и от ваших знаний, воли,
опыта, возможностей и изобретательности.
Получив исходную
фактуру, ее надобно:
— оценить (по
степени достоверности, важности, секретности, стыкуемости, возможности
использования);
—
интерпретировать (в свете других данных и глубинной интуиции), выявив ее место
в общей мозаике фактов;
— определить,
надобна ли (и какая) дополнительная информация;
— эффективно
использовать (учесть в своих планах, передать кому следует, придержать до
нужного момента...).