Конкурс при приеме на работу

кадровое мероприятие, призванное сопоставить между собой кандидатов на работу в одной должности и соотнести их качества с требованиями должности.
Просмотров: 1201
Категория: СЛОВАРИ И ЭНЦИКЛОПЕДИИ » Психология » Словарь психологии управления




Другие новости по теме:

  • Адекватная самооценка
  • Власть, основанная на авторитете
  • Власть, основанная на принуждении
  • Время проведения психологического консультирования
  • Вспомогательный персонал психологической консультации
  • Ганс Юрген Айзенк
  • Издержки набора и отбора
  • Индивидуальная психотерапия
  • Источники привлечения персонала
  • Какие вопросы обычно задают на собеседовании в ходе трудоустройства?
  • Каким быть руководителю?
  • Ланге (Lange) Фридрих Альберт (1828 – 1875)
  • Межличностные отношения в группах и коллективах. Понятие психологической несовместимости
  • Модель «Работа – исполнители»
  • Нормирование
  • Основные возможные причины отказа в приеме на работу
  • Основные функции и алгоритм оценки персонала организации
  • Открытая кадровая политика
  • Оценка кандидатов при приеме на работу
  • Оценка качества найма
  • Парадигмы конкурса
  • Подходы к управлению персоналом
  • Профессиональные тесты
  • Рекомендации руководителям для удовлетворения потребностей высшего уровня
  • Ригидность
  • Специальное психологическое образование
  • Список примерных вопросов для тех, кто готовится к собеседованию
  • Факторы влияющие на процесс набора кандидатов на работу
  • Форма воспитательной работы
  • Штерринг (Storring) Густав (1860 – 1946)



  • ---
    Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

    Код для вставки на сайт или в блог:       
    Код для вставки в форум (BBCode):       
    Прямая ссылка на эту публикацию:       






    Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
    Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
    Материал будет немедленно удален.
    Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
    Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
    приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

    На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.







    Locations of visitors to this page



          <НА ГЛАВНУЮ>      Обратная связь