Упражнение «Увольнение»

Цель: умение отстаивать себя и свое мнение.

Участники объединяются в микрогруппы по 5-6 человек. Инструкция для участников: вы являетесь сотрудниками малого предприятия. В связи с тяжелой экономической и финансовой ситуацией, сложившейся на предприятии, необходимо уволить одного человека. Другие варианты уже неоднократно просчитывались, они не подходят. Выход один – увольнение одного из сотрудников, то есть одного из вас. Это может спасти ситуацию. Кто будет этим человеком? Какими критериями вы будете руководствоваться? Решать надо самостоятельно. Какой процедурой воспользуетесь – это тоже ваше право. Категорически запрещается бросать жребий и предлагать свою кандидатуру. Время – 8 минут. После выполнения – обсуждение.

Просмотров: 2595
Категория: ИГРЫ И УПРАЖНЕНИЯ ДЛЯ ТРЕНИНГОВ » Тренинговые упражнения коммуникативные и деловые




Другие новости по теме:

  • Деловая игра «Конфликт на промышленном предприятии»
  • Игра «Лабиринт»
  • Игра «Я в конфликтной ситуации»
  • Кодекс общения участников групповой работы
  • Психодрама «Воображаемая социограмма»
  • Тренинг личностного роста для старшеклассников
  • Тренинг развития общения и коммуникативных навыков в группе
  • Упражнение «Автопортрет»
  • Упражнение «Ассоциации»
  • Упражнение «Завтрак с героем»
  • Упражнение «Заигрывающие объекты»
  • Упражнение «Закон и рисунок»
  • Упражнение «Имена»
  • Упражнение «Интервьюеры»
  • Упражнение «Ищи безостановочно»
  • Упражнение «Категории»
  • Упражнение «Личностное право»
  • Упражнение «Любое число»
  • Упражнение «Молчащее и говорящее зеркало»
  • Упражнение «Моя пара»
  • Упражнение «Мысль одна, а слов много»
  • Упражнение «Обсуждение»
  • Упражнение «Отслеживание своей реакции на значимое поведение другого»
  • Упражнение «Письмо самому себе»
  • Упражнение «Повышение и увольнение»
  • Упражнение «Превращение»
  • Упражнение «Представление с чужих слов»
  • Упражнение «Разрезные картинки»
  • Упражнение «Стыковка»
  • Упражнения по репетиции поведения



  • ---
    Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

    Код для вставки на сайт или в блог:       
    Код для вставки в форум (BBCode):       
    Прямая ссылка на эту публикацию:       






    Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
    Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
    Материал будет немедленно удален.
    Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
    Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
    приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

    На сайте «Глубинная психология: учения и методики» представлены статьи, направления, методики по психологии, психоанализу, психотерапии, психодиагностике, судьбоанализу, психологическому консультированию; игры и упражнения для тренингов; биографии великих людей; притчи и сказки; пословицы и поговорки; а также словари и энциклопедии по психологии, медицине, философии, социологии, религии, педагогике. Все книги (аудиокниги), находящиеся на нашем сайте, Вы можете скачать бесплатно без всяких платных смс и даже без регистрации. Все словарные статьи и труды великих авторов можно читать онлайн.







    Locations of visitors to this page



          <НА ГЛАВНУЮ>      Обратная связь